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  8. コンピュータ・ハイテック株式会社の転職・求人詳細
  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • フレックスタイム制
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • 産休・育休取得実績
  • 資格取得支援
  • 交通費支給
  • 駅チカ
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 完全週休2日制
  • 教育制度充実
  • 5日以上長期休暇あり
  • 女性活躍中
  • 自社製品・サービス取り扱い
  • 退職金制度あり
  • 社宅・寮・住宅補助あり
  • 40代以上活躍中

コンピュータ・ハイテック株式会社

PM/PL*月給50万円~+賞与年2回+決算賞与*家族手当あり*フレックス制*100%自社内開発*残業月10h程度

コンピュータ・ハイテック株式会社の求人情報-00

《業界No.1の自社パッケージあり・プライム中心》 自社内の落ち着いた環境で、技術力を昇華しませんか?

□■□当社について□■□
DX、エネルギー、医療、通信など、
あらゆる領域から人々の生活を支える
自社サービスを展開している当社。
プライムの受託案件も多く、
派遣事業は一切行っていません!
高い技術力・提案力が評価され、
今年で設立40周年を迎えた今も成長を続けています。

□■□“共に創る”システムに携われる□■□
今回は《PM/PL》のポジションを募集中!
自社内開発のプロジェクトで、
コンサルティングから開発まで全てを担えるからこそ、
じっくりシステムを創り上げることができます。
お客様の要望に真に寄り添いながら、
課題をより良いカタチで解決する
やりがいを感じられることはもちろん
磨けるスキルや経験の幅もケタ違いです!

□■□充実の待遇・福利厚生□■□
★月給50万円以上
★賞与年2回+決算賞与
★フレックスタイム制
★家族手当、社宅など手当充実
★残業月10時間程度
★年間休日127日+土日祝休み

自社内開発だからこその自由度の高さと働きやすさ、やりがいなど
全てをあじわい尽くせる環境であなたの力を存分に発揮してください!

情報提供元:type

求人更新日:2024年4月23日

募集要項

仕事詳細
PL/PMとして顧客折衝、開発工程管理、プロジェクトマネジメントをお任せします。
*PL・・・2~3名程を担当
*PM・・・10~20名程のチームを担当(プロジェクト全体は40名程度)
※経験・スキルを判断していずれかをお任せします

【当社でしかできないこと】
◆自社内開発100%/自社サービス開発あり
◆フレックスタイム制/残業月10時間程度
◆自社メンバー固定でマネジメントがしやすい

【手がける分野】
エンドユーザーは教育機関、流通業、医療機関などが多数
Java、PHP、C#等の言語を利用しています。

【お客様と直接話せる】
お客様の課題やお悩みを明確にし、
ご要望に確かに応えられるシステムを創り出すことにこだわっています。
そのため、エンジニアがお客様と直接相談することが可能です。

【案件例】
◎オープンソースを用いたWebアプリケーション開発
◎流通業向け業務パッケージの提案・構築(自社製品)
◎大学向け業務管理パッケージの提案・構築 (自社製品)
◎医療系(循環器科)パッケージ開発(自社製品)

【開発環境・業務範囲】
OS:Linux, Windows Server 等
DB:MySQL, PostgreSQL, Microsoft SQL Server 等
Webサーバ:Apache, Nginx, IIS等
言語:Java,JavaScript(Node.JS,React.JSを含む),PHP,Python,C# 等
その他:Docker,Kubernetes,AWS 等

【注目】自社パッケージの開発にもチャレンジできる!
当社の強みは独立系企業であり、
ワンストップの開発環境を持つ
数少ないシステム会社であること。

ソフトからハードまで一貫して手がける当社には、
ゼロからパッケージ開発に携わるチャンスもあります。

これまでに、
★流通総合販売システム『FLUSHシリーズ』
★省エネシステム『Smile-One』
★一斉通報システム『TeamConnect』など、
社員のアイディアから商品化された自社製品が多数!

これまでの経験・ノウハウを活かして、
新たな製品を生み出すことも夢で終わりません。

【注目】勤続10年以上のベテラン多数!開発に打ち込める環境で長く働く。
*月給50万円以上+賞与年2回+決算賞与
*年間休日127日以上
*毎週水曜日はノー残業デー
*フレックスタイム制
*半日休暇取得OK
*スペシャリストorマネジメントのキャリア選択可
*家族手当、社宅、保養所などプライベートもサポート など

自社内だからこそ、しがらみなく開発に打ち込める環境。

「仕事以外のことに気を遣わず、開発に打ち込める環境を創りたい」
「自分たちが創った商品で、世の中に貢献したい」
そんな想いから、働く環境についてもブラッシュアップを続けています!

【身につくスキル・キャリアパス】
将来のキャリアパスとして本人の希望と適性により
管理職・技術専門職コースの選択ができます。

■技術専門職(技術スペシャリスト)
専門分野のスペシャリストとして、システム提案、
システム設計、ソフト開発を担当します。

■管理職(プロジェクトマネージャー)
社員や協力ソフト会社を使い、開発を主導し、
システム開発の企画提案、
プロジェクトマネジメントと部門管理を担当します。
職種
オープン系SE、アプリケーション系SE
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
<上野駅から徒歩5分&100%自社内開発>
■上野本社/東京都台東区東上野3丁目18-7 上野駅前ビル
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム10:00~15:00)
※標準労働時間:7.5時間(定時)

【残業について】
★残業は月平均10時間
★毎週水曜日はノー残業デー

【目安残業時間】
10時間以内
交通
JR・地下鉄各線「上野駅」2番出口より徒歩1分
給与・年収
■月給50万円~+賞与年2回+決算賞与+残業代全額支給+各手当

※月給の金額は経験やスキルを考慮して、決定します
※残業代は別途全額支給します
※試用期間3ヶ月(期間中の雇用形態・給与・待遇に差異はありません)
休日・休暇
<年間休日127日以上>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■有給休暇
■夏季特別休暇
■年末年始休暇(12/29~1/3)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
求人更新日
2024年4月23日

企業情報

会社名
コンピュータ・ハイテック株式会社
(企業カナ名称:コンピュータハイテック)
設立日
1984年12月18日
資本金
1億円
代表者
代表取締役社長 田口 壮一朗
従業員数
100名(2023年8月現在)
売上高
11億円(2023年3月/39期現在)
URL
https://www.cht.co.jp/
業種
システムインテグレータ/ITコンサルティング
事業内容
\自社でシステムを一気通貫して手がけられる/
☆100%自社内開発
☆プライム案件多数&自社サービスあり
☆賞与2回+別途決算賞与
☆年間休日127日以上
☆残業月10時間程度
☆毎週水曜日はノー残業デー
☆フレックスタイム制
☆管理職・技術専門職コースの選択可能
☆システムの企画~開発まで関わる領域の制限なし
☆家族手当、社宅、保養所などプライベートをサポート など
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【SI事業部】
■大学向け業務管理パッケージの開発・提案・構築・ユーザー対応
■自治体向け災害時一斉通報システム『TeamConnect』の提案・構築
■大手通信キャリアの業務システム受託開発
■金融向けWebサービス

【流通システム事業部】
■流通向け自社基幹パッケージ『FLUSH』をベースとした提案・開発・導入支援・ユーザ対応
■物流改善を目的としたコンサルティング業務
※『FLUSH』は全国約70社に導入実績あり。
 酒類流通業界では、大手を中心にトップシェアを確立。

【DX事業部】
■IoTシステム機器のソフト・ハード開発・販売
■省エネ関連のエネルギー管理システムの開発・販売

【医療システム事業部】
■循環器科向け画像レポーティングシステム開発・販売
■看護支援システム開発
  • コンピュータ・ハイテック株式会社の求人情報-01

    入社2年目/リーダー:Oさん

  • コンピュータ・ハイテック株式会社の求人情報-02

    入社8年目/PM:Mさん

  • コンピュータ・ハイテック株式会社の求人情報-03

  • コンピュータ・ハイテック株式会社の求人情報-04

    ベテランの先輩がすぐそばにいるため、技術の共有がしやすい環境です。

  • コンピュータ・ハイテック株式会社の求人情報-05

    年休127日以上かつ土日祝休みで、長期休暇もあり!効率的かつ無理なくご活躍いただけます◎

  • コンピュータ・ハイテック株式会社の求人情報-06

    【SE】月給40万円~【PL/PM】月給50万円~と満足の収入が得られるため、開発に集中できる環境です◎

その他・PR

募集背景
創業から40年以上の間、安定経営を続けてきた当社。クオリティの高いシステムを生むべく、全て自社内で開発することにこだわっています。一人ひとりの裁量も大きく、システムの企画~開発まで様々な経験を積むチャンスも。エンジニアとして開発に打ち込める環境で働いてみませんか?
実際の給与例
□年収800万円:50代/PM
□年収1,000万円:役員など
待遇・福利厚生
■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月)
■決算賞与
■各種社会保険完備
■通勤手当(全額支給)
■残業手当(全額支給)
■家族手当(配偶者1万円、第一子4,000円)
■年金基金
■退職金共済
■財形貯蓄
■社宅制度(家賃補助制度)
■資格取得祝金(難易度で金額は異なります)
■社外セミナー参加費全額会社負担
■保養所:館山/箱根/湯沢(健保組合直営)
■全国リゾート施設(法人オーナー会員)
■受動喫煙対策:屋内全面禁煙
■確定拠出年金(DC)

★人気の【関東ITソフトウェア健康保険組合】加入企業!
健康保険料・介護保険料が安くなるほか、レジャー施設・レストランなどの優待や約8,000件の保養施設・宿泊施設の利用など魅力的な福利厚生がたくさんです◎

★New!バディ制度
部署が異なる2人組でランチ!ランチ費用は上限3000円まで会社負担◎
プチ贅沢なランチを食べながらコミュニケーションをとれます!
入社後の成長サポート
学習のためのセミナー・書籍購入などは費用を会社が負担します。
またラーニングエージェンシーの会員である当社では
積極的な外部セミナー参加も推奨!
もちろんこちらも会社負担で参加できるため
意欲的に外部の知識を吸収したい方には最適な環境です。
歓迎する経験・スキル
□業務系アプリケーション開発経験をお持ちの方
□Web・オープン系でのシステム開発経験をお持ちの方
※必須ではありません
様々な挑戦を通じて幅広いスキルを身につけられています!
前職は自社サービスのみの会社で、同じ技術・サービスを使った開発に物足りなさを感じていました。当社を選んだ理由はソフト・ハードどちらも深くやっているから。実際に、お客様と直接やりとりしたり、ユーザーと話したり、ネットワーク環境を整備するようなインフラ領域を担当したり・・・開発以外にも携われることがとても新鮮で面白いと感じています。しかも、それが全て「1つの案件だけ」でできることが当社の強み。さらには自分自身がやったこのない開発に携われるチャンスも多く、新しいことに挑戦させてくれる社風なので、この1年で要件定義などの上流工程も裁量を持って任せてもらえています。
メンバー固定。互いにわかり合えているから仕事もやりやすい!
実は、前職時代から当社の事を知っていました。何回かプロジェクトを共にしたことがあり、穏やかな社員の方々の人柄や、技術好きが集まっている印象があったので当社に転職。自社内開発の良いところは基本的にメンバーが固定されているので、意思疎通がしっかり取れているという事。得意分野や性格もわかり合えているのでマネジメントや育成もきめ細かく見ることができ、自然とノウハウも蓄積されていきます。また、受託や自社パッケージなど様々なことを経験できるのは当社の大きな魅力!経営層の人達もエンジニアの意見を聞いてくれて、社員発信の自社サービスが多いのも当社ならではの特徴だなと思います!
取材担当者より
創業から40年以上が経つ安定企業であり、年間休日127日以上で残業は月10時間程度と少なめのほか、社宅制度・家族手当などの豊富な福利厚生もしっかり整備されている同社。長く安心して働ける環境が整っている。さらに、手がける案件は自社内開発対応な上に、顧客の声に耳を傾けながら最良のシステムをイチからつくれることは、何よりのやりがいになるのではないだろうか。また、技術者の評価制度も確かなもの。上司の意向・評価を確認し、さらにその上長にも意向・評価を確認した上で役員会議で評価を決定するなど、かなり納得感のある仕組みがつくられているようだ。長い歴史を持つ企業としての安心感と、実力をシンプルに評価する制度。新旧の時代に関わりなく、良い技術を取り入れていくという同社らしさが、会社の制度にも垣間見え、風通しの良い企業だと感じた。

応募方法

選考プロセス
【STEP01】Web応募書類による書類選考
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【STEP02】面接1~2回
 ▼
【STEP03】内定

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果通知は、書類選考合格者のみにご連絡いたします

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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する
コンピュータ・ハイテック株式会社 type採用事務局が採用進捗状況把握のために、応募情報の一部を閲覧(※)させて頂きます。予めご了承ください。
(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。
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応募資格
<開発言語不問!これまでの経験を活かしてスキルアップ可>
■学歴不問
■開発経験お持ちの方(目安3年以上)

★PL/PM、社内管理職などマネジメント経験をお持ちの方は優遇します!

求人更新日:2024年4月23日

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