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  8. 株式会社アイ・ディ・エイチの転職・求人詳細
  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かせる
  • 服装自由
  • 土日祝日休み
  • 働くママ歓迎
  • 社会保険完備
  • 産休・育休取得実績
  • 残業少なめ
  • 資格取得支援
  • 交通費支給
  • 駅チカ
  • 中途入社5割以上
  • 賞与あり
  • 完全週休2日制
  • 急募求人
  • 女性管理職登用実績あり
  • 教育制度充実
  • 面接1回
  • 5日以上長期休暇あり
  • 副業・兼業可
  • 始業10時以降
  • 歩合制導入
  • リモートワーク可
  • 時短勤務OK

株式会社アイ・ディ・エイチ

人材コーディネーター★未経験OK★年休125日~★女性チーム★残業基本なし

株式会社アイ・ディ・エイチの求人情報-00

2023年には、アジア太平洋地域急成長企業にも選出

ピッタリの案件をご紹介できたときは、 パズルがはまった時のような嬉しさがあります!

「テキパキと仕事をするのが好き」
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そんなあなたにお任せするのは、
[エンジニアを求める企業]と、
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マッチングさせる【人材コーディネーター】のお仕事!

お互いの希望がピッタリはまるような
適切な案件を紹介できたときには、
パズルのピースが
はまった時のような達成感があります。

もちろん未経験の方でも
積極的に学びたい意欲があれば大丈夫!
実際、IT業界未経験のメンバーも多数活躍中です。

最初は覚えるべき専門用語や知識が多いですが、
代表自らが確実に覚えられるように
時間をかけて育てるので、安心してご応募ください!

情報提供元:女の転職type

求人更新日:2024年5月14日

募集要項

仕事詳細
◆10年で社員数368名に急成長を遂げている企業◆【数年以内の上場を視野】ストックオプション&社員持株制度◆未経験でも安心!時間をかけてフォロー◆インセンティブ充実!ノウハウが身につけばしっかり収入アップ

「取引企業先の案件」と「エンジニアの希望・レベル感」を考えてそれぞれのエンジニアに合った案件をマッチさせてください。
※あわせて当社営業社員のサポート業務にも携わっていただきます。

未経験でも積極的に学ぼうという姿勢のある方なら全く問題ありません!IT業界の知識がない方は、最初は覚えるべき用語や業界知識が多いですが、仕事をしながら覚えていきましょう!また、女性ならではのきめ細やかな対応が重宝されます。人のことを気にしたり、声をかけたり、少しぐらいいおせっかいなくらいがちょうどいいかもしれません。

【☆具体的なお仕事の流れ】

▼お客様から案件の獲得
お客様からニーズをヒアリングし、案件の依頼をうけます。当社エンジニアの技術力が高く評価されていることもあり、お客様から依頼をいただくことも多いため、手当たり次第に電話をかけるようなアプローチはしません。

▼案件の割り振り
エンジニアの希望から「案件レベル」「現場が求めるスキル」を考えて、お互いのニーズに合った案件をご紹介します。

▼契約書の作成
契約手続きなどの事務業務も行います。代表の営業活動に同行したり、事務業務をサポートする中で自然と覚えていけます。

▼エンジニア・お客様のフォロー
エンジニアとお客様、双方にコミュニケーションをとっていただきます。それぞれの要望や意見を聞いた上で、不満があれば解消できるようにアプローチ。場合によっては、別の案件をご紹介することもあります。

仕事に慣れてきたら、希望に合わせてキャリアチェンジも可能です!
職種
人事、人事・総務・法務系その他、人材コンサルタント、人材コーディネーター
雇用形態
正社員
勤務地(住所)
~転勤なし!上野勤務~
【本社】
東京都台東区東上野3-8-7 矢口ビル4階C

☆リモートワーク推進中
Slack・チャット・メールなどで社員間のコミュニケーションは
しっかりとっており、安心して取り組めます。
勤務時間
フレックスタイム制
標準的な勤務時間帯/10:00~19:00(所定労働時間8時間)
フレキシブルタイム
 開始時刻/8:00~14:00
 終了時刻/13:00~22:00
コアタイム:無し
交通
◆東京メトロ銀座線「稲荷町駅」より徒歩2分
◆都営大江戸線、つくばエキスプレス「新御徒町駅」より徒歩5分
◆JR各線、東京メトロ銀座線・日比谷線「上野駅」より徒歩7分
給与・年収
月給25万~54万円以上可能+各種手当+残業代全額支給

※経験・能力を考慮します。
※上記給与にはみなし残業手当45時間分(6万円)が含まれます。超過した場合は別途支給。
※試用期間3~6ケ月(給与・条件に差異はありません)

★インセンティブが充実!
あなたの頑張りはしっかり給与に還元します。
ご紹介していただいた金額に合わせて明確な評価指標があるので、モチベーション高くお仕事ができます。
モデル年収
年収450万円 2年目 27歳 前職事務
年収550万円 3年目 31歳 営業
年収590万円 5年目 31歳 ヘルプデスク
待遇・福利厚生
各種社会保険完備
交通費全額支給
副業OK
オフィスカジュアル可
TJK加入(東京都情報サービス産業健保)
健康診断(4万円分/胃カメラ・がん検診・婦人科健診なども受診可能)
社内ベンチャー制度(資金・ノウハウ・要員などサポート)
各種手当あり(職能手当・職務手当・資格手当・営業手当)
内部・外部研修(英会話・VRやAIといった最新技術など)
社員持株制度(準備中)
ストックオプション
社内イベント年3回(自由参加)
クラブ活動(自由参加)
受動喫煙防止:プロジェクト先による
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)
祝日休み
年末年始休暇
慶弔休暇
有給休暇(取得率100%)
産前・産後休暇
育児休暇(産休・育休取得実績あり)
介護休暇
看護休暇
教育制度
まずは、ITに関する書籍を読んでいただき、基礎を学ぶところからスタート。不明点等があれば、まずは調べて理解を深めた上、それでも分からなければ、代表に質問してください!IT業界の説明や専門用語については、確実に身につけられるように代表自らが手塩にかけてしっかりとフォローしますので、未経験の方もご安心ください。
スキル・経験
【あると望ましい経験・能力】
~こんな人に向いています~
◎IT業界に興味があり、知識を学びたい方
◎効率よくテキパキ進めるスキルを身につけたい方
◎職種問わず、色々なことに挑戦したい方
求人更新日
2024年5月14日

企業情報

会社名
株式会社アイ・ディ・エイチ
(企業カナ名称:アイディエイチ)
設立日
2014年7月8日
資本金
8,000万(資本準備金含む)
代表者
代表取締役社長 伊藤貞治
従業員数
368名
平均年齢
36歳
売上高
26.8億円
事業内容
★現役のエンジニア社長が貫いた「エンジニアファースト」の就業環境
【アジア太平洋地域急成長企業ランキング2023】選出

■還元率83%!昨年入社者全員が年収UP
■20~40代と幅広い世代が活躍
■定着率97%
■女性社員活躍!育休取得率100%

【事業内容】
◆内部統制・内部監査関連支援及びコンサルティング
◆人材育成のための教育事業、研修及びそれらのコンサルティング
◆ITに関するプロジェクトマネジメント他
  • 株式会社アイ・ディ・エイチの求人情報-01

    時代に合った制度や仕組みを多く取り入れています!

  • 株式会社アイ・ディ・エイチの求人情報-02

    一緒に、会社の「これから」をつくっていきましょう

  • 株式会社アイ・ディ・エイチの求人情報-03

    10年で社員数1名→368名に! 急成長を遂げている企業です

  • 株式会社アイ・ディ・エイチの求人情報-04

    平均年間取得休暇125日&残業原則なしでプライベート充実!

  • 株式会社アイ・ディ・エイチの求人情報-05

    アジア太平洋地域急成長企業にも選出 数十万円もする独自オンライン講座を無料受講

  • 株式会社アイ・ディ・エイチの求人情報-06

    【有給取得率100%】【平均残業月6h】【産休育休取得・復帰率100%】女性の働き方への理解も深い環境です。

その他・PR

社員一人ひとりの仕事もプライベートも充実できる会社★
真面目に仕事に取り組んでいれば、時間の使い方は自由!融通も利くため、無駄な残業は一切ありません。もし残業が発生しても、残業した時間の分、翌日にまわして早めに退勤するなど、時間を調整しながら働けます!また有給取得率も100%と高く、オンとオフのメリハリもつけられます。
上場目前の成長企業。20・30代の若手が活躍中
風通しが良くフラットな社風。売上26.8億円にまで規模を拡大を記録するなど、株式上場を見据えて大きく成長しています。また、若いメンバーが中心となって活躍しており、コーディネーターは全員20・30代。年功序列などの堅苦しい慣習はありません。
残業について
残業は原則ありません。発生した場合は、別日に早めに退勤するなど、労働時間を調整しながら働いています!
産休育休活用例
男女問わず産育休を推進中!
「子どもが小さいため、家で面倒を見たい」
といった理由で、育休を取得したり、
リモートワークなどを活用し子育てと両立したりしている社員もいます。
時代に合った制度や仕組みを多く取り入れています!
「リモートワーク実施中」「男女ともに産育休取得を奨励」「有給取得率100%」「髪型・服装・ネイル自由」など、時代の流れに沿った制度・仕組みを多く取り入れている当社。その理由は、自由度や裁量をもって働ける環境があってこそ、高いパフォーマンスが発揮できると考えているからです。実際、設立10年で社員数1名→368名超を実現。2024年度も増収増益見込みで、大きく成長中です!
一緒に、会社の「これから」をつくっていきましょう
まだ若い会社で、風通しが良くフラット。年功序列などの慣習もなく、良いものはどんどん採用していくカルチャーが根づき、現在、株式上場へ向けて大きく成長中の当社。「このほうが効率が良い」「このフローは必要?」など意見や疑問があれば、どんどん発信してください。上場を果たした際は、ストックオプション制度により、数十万、数百万円の臨時収入の可能性もあります。
会社について
10年で社員数1名→368名に! 急成長を遂げている企業です

資本金わずか10万円、社員1名(代表・伊藤のみ)で2014年にスタートした当社。創業時から急成長を続け、設立10年で社員数368名、売上26.8億円にまで規模を拡大しています。年功序列の風土はなく、常に社内はフラットな雰囲気なので、年齢・部署問わず自由に意見を発することができる会社です。
女の目線!取材レポート
今回の取材で感じた会社のカラーは“自由と成長”。社員皆さんが責任をもって裁量高く働いている職場でした!お仕事内容やキャリアについてお話を聞く中で、「入社される方のスキルや希望に合わせて仕事をお任せしたい」と何度も話に上がったのが印象に残っています。同社では、1人ひとりに合わせた働き方を大事にしているそう。意見を尊重してくれるからこそ、安心して活躍できると感じました!

応募方法

選考プロセス
女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。

★土日、夜間の面接も対応可能です。

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※結果に関わらず、3日以内にご連絡します。

▼【STEP2】面接(1回)

▼【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは1週間を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
応募資格
≪未経験OK!意欲重視の採用をします★≫
◇学歴不問
◇何らかのオフィスワーク(電話・メール対応)経験のある方

※エンジニアからのスキルチェンジも歓迎!

必読

この求人の情報提供元は「女の転職type」です。同意の上、ご応募ください。

求人更新日:2024年5月14日

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キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、インターネット関連業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:465万円です。男女比は男性・66%:女性・34%で、平均年齢は46歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が42%・就業中の人が58%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。インターネット関連業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。

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